Travail et emploi
Le groupe spécialisé en droit du travail et de l’emploi de Stewart McKelvey est le plus grand du Canada atlantique et compte des praticiens reconnus à l’échelle nationale dans chaque province. Nous prodiguons des conseils sur toutes les questions touchant le milieu de travail à des clients syndiqués et non syndiqués d’envergure provinciale, nationale ou internationale, qu’ils exercent leurs activités dans le secteur privé ou public. Nous sommes conscients de la nature urgente des enjeux concernant le milieu de travail, et nos avocats sont disponibles en tout temps. Notre pratique couvre les domaines suivants.
Emploi
Nous fournissons une gamme complète de services essentiels dans l’environnement d’emploi complexe actuel, qui se caractérise par un régime législatif en constante évolution, des effectifs vieillissants et l’importance croissante du capital humain. Nous prodiguons régulièrement des conseils dans les domaines suivants :
- Contrats de travail, d’entreprise et de consultation;
- Rémunération des cadres supérieurs;
- Politiques et procédures en milieu de travail;
- Restructuration des activités;
- Acquisition et vente d’entreprises;
- Normes d’emploi;
- Enquêtes en milieu de travail;
- Cessation d’emploi (et prévention contre le congédiement déguisé);
- Litiges liés à la cessation d’emploi, à des clauses restrictives, etc.;
- Équité en matière d’emploi et de salaires.
Main-d’œuvre
Notre cabinet Stewart McKelvey représente bon nombre de petits et grands employeurs de premier plan des secteurs privé et institutionnel au Canada atlantique, dont plusieurs sont régis par le Code canadien du travail. Nous prodiguons fréquemment des conseils sur les questions suivantes :
- Interprétation et administration de conventions collectives;
- Négociation collective;
- Arbitrage de griefs et de différends;
- Grèves et lock-out;
- Conflits de compétence;
- Procédures devant les commissions des relations de travail, notamment en matière d’accréditation syndicale et de révocation d’accréditation, d’employeur commun et de droits du successeur.
Santé et sécurité au travail
Les employeurs reconnaissent la nécessité de mettre l’accent sur la santé et la sécurité au travail dans le cadre de leurs activités. Nous fournissons régulièrement des conseils et une assistance concernant les questions suivantes :
- Politiques en matière de santé et sécurité;
- Procédures et protocoles de dépistage d’alcool et de drogue;
- Intervention en cas d’incident (à l’interne et auprès du gouvernement);
- Défense dans le cadre de poursuites.
Régimes de retraite et avantages sociaux
Notre groupe de pratique sur le droit du travail et de l’emploi comprend également de nombreux avocats spécialisés en matière d’indemnisation des accidents du travail, de respect de la vie privée en milieu de travail et d’immigration.
Avocats associés
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